Executive Search:

Executive Search - это прямой избирательный поиск эксклюзивных успешно работающих в настоящее время специалистов, которые активно не ищут работу. Для Executive Search привлекают агентство в том случае, если требуется привлечь на работу в свою компанию высококлассных специалистов. К таким кандидатам может относиться не только топ-менеджмент, но и ключевые специалисты.

Для выполнения Executive Search мы используем:

• Рекомендателей из компаний лидеров в соответствующей сфере бизнеса;
• Базы высокопрофессиональных кандидатов из данных агентства;
• Социальные сети и профессиональные интернет-сообщества;
• Клубы, семинары, тематические встречи.

Этапы проекта:

1. Подготовка:

• обсуждение особенностей требований к кандидатам
• формирование профиля должности

2. Сбор данных:

• Анализ рынка рынка
• Составление приоритетов для поиска

3. Этап поиска:

• Поиск подходящих кандидатов
• Переговоры первого этапа

4. Этап отбора:

• Обсуждение резюме кандидатов с заказчиком
• Собеседование с финальными кандидатами
• Тестирование
• Составление отчета

5. Финал:

• Согласование итоговой кандидатуры
• Предложение о работе

Стоимость услуг составляет 15% годового дохода кандидата:

15% предоплата,

25% после согласования первичного списка кандидатов,

60% после успешного трудоустройства кандидата.

Гарантия осуществляется в течение 6 месяцев с момента принятия кандидата на работу.

Наша компания имеет исключительный опыт работы по таким заказам и с удовольствием проконсультирует Вас по всем Вашим вопросам.

Тел.: 702-92-40